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RessourcE

Drei Fragen an RessourcE

Warum ist das Kernthema von RessourcE wichtig für die Arbeitsgesellschaft? 

Der Fachkräftemangel stellt eine Herausforderung für die Region NordWest dar. Gleichzeitig gibt es in der Region Sektoren mit einer hohen Quote von Einfacharbeit – also von Tätigkeiten, für die Beschäftigte bislang keine formale Berufsqualifikation mitbringen müssen. Die Entwicklung des oft vernachlässigten Bereichs der Einfacharbeit kann für die Region NordWest Ressourcen mobilisieren, um den Fachkräftemangel abzumildern und Beschäftigten bessere Zukunftsperspektiven zu eröffnen.

Was macht die Arbeit von RessourcE erfolgreich? 

Im Kompetenzzentrum ressoure arbeiten Praxis-, Entwicklungs- und Forschungspartner zusammen, um praxisgerechte und für verschiedene Zielgruppen (Beschäftigte, Führungskräfte und Interessenvertretungen) verwertbare Lösungen der Qualifikations- und Kompetenzentwicklung sowie der gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung zu entwickeln. Um das Kompetenzzentrum dauerhaft in der Region zu verankern, wird in einem Kompetenzbeirat die Vernetzung mit Politik, Verbänden, Bildungsträgern und Interessenvertretungen entwickelt.

Was ist die Vision von RessourcE für die Zukunft der Arbeit?

Das Kompetenzzentrum ressoure wird als Einrichtung für die vernetzte Beratung und Begleitung von Innovationsprozessen der gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung sowie Qualifikationsentwicklung in der Einfacharbeit verstetigt. Es wird eine Anlaufstelle für die verschiedenen Zielgruppen bilden und Vor-Ort-Beratung in der betrieblichen Praxis anbieten. Begleitend wird eine benutzerfreundliche Internetplattform aufgebaut, die Sichtbarkeit herstellt und leicht zugängliche Informationen und Gestaltungslösungen anbietet.

Wenn Sie mehr über die Aktivitäten von RessourcE wissen wollen…


Ansprechpartner/-in 

Dr. Peter Bleses  
+49 421/218- 61748
pbleses@uni-bremen.de